Entreprise
Notre client est une entreprise indépendante créée il y a 40 ans au Mans. Il recherche un(e) Ingénieur Quality Assurance Automation dans le cadre d’une création de poste. Poste ouvert en présentiel à 15 minutes du centre-ville du Mans en CDI temps plein chez le client final pour vous projeter dans la durée!
Si vous souhaitez travailler en relation avec une équipe de développeurs intégrée, dans une structure avec de multiples projets et une ambiance familiale, cette opportunité est faite pour vous.
Poste
Rattaché(e) au Responsable Développement SI et en lien avec les équipes de développement Front et Back, vous pilotez la stratégie et le déploiement de l’automatisation de tests afin d’assurer la rapidité, non régression et sûreté des projets mis en production.
Votre rôle : bâtir une stratégie de tests automatisés qui permette à l’équipe de livrer en confiance afin une qualité constante. A ce titre, vos missions impliqueront de :
- définir la stratégie de test (périmètre, niveaux, priorités) avec les développeurs et chargés de projet
- concevoir et maintenir les tests E2E, API et d’intégration (web React/Next.js, mobile React Native, back .NET)
- sécuriser les mises en production via des campagnes de non-régression
- brancher les tests dans les pipelines GitLab CI/CD et définir les quality gates qui conditionnent le passage en production
- participer à l’automatisation des environnements de test pour pouvoir exécuter les tests sur des environnements fiables et reproductibles.
- automatiser les environnements de recette et diffuser la culture qualité auprès des développeurs
Profil
Vous avez 3 à 5 ans d’expérience en environnement d’automatisation de tests. La connaissance de Playwright ou Cypress, Typescript et X Unit sera appréciée
Vous aimez comprendre une application en profondeur pour la tester de façon pragmatique, et transformer les tests en réel outil au service de l’équipe et de la qualité de la production
Ce poste impliquera une forte autonomie opérationnelle. Vous aimez créer des solutions pragmatiques à partir d’une feuille blanche et convaincre pour faire adhérer
Prise de poste : Dès que possible
Rémunération et avantages : rémunération fixe attractive, primes d’intéressement trimestrielle et participation annuelle aux résultats de l’entreprise, mutuelle prise en charge à 75%, titres restaurant, indemnité kilométrique vélo